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연구개발특구진흥재단 2018년 하반기 신입직원 채용 공고(~7/31)
이름 : 김영림| 작성일 : 2018.07.11 11:53 | 조회수 : 422

 

연구개발특구진흥재단 2018년 하반기 신입직원 채용 공고

 

연구개발특구진흥재단은연구개발특구의 육성에 관한 특별법에 따라 설립된 과학기술정보통신부 산하 준정부기관입니다.

우리재단에서는 연구개발특구육성을 위한 업무를 담당할 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다.

 

1. 채용분야

 

. 채용형 청년인턴

직종

채용분야

주요직무 및 과업

우대사항

채용인원

근무지역

채용형 청년인턴

(전환시

일반직 /원급)

경영지원

(회계)

회계 및 세무 업무

 

결산 및 자금관리

 

자금출납, 원천세 부가세 신고 등

회계·세무 관련 전공자 및 자격증 보유자

1

대전

경영지원

(전산정보화)

정보보안 및 개인정보보호 업무

 

정보시스템 구축 및 운영관리

전산·컴퓨터·정보화 관전공자 및 자격증 보유자

1

대전

기술사업화

기술발굴 및 기술평가, 기술사업화 지원 등

 

기술창업, 기술사업화 기업 성장지원

 

연구소기업 설립 및 성장 지원

 

기술이전사업화(R&BD) 과제관리, 평가

기술경영(MOT) 전공자

 

공학 계열 전공자

 

기술이전, 창업, 기술평가 등 기술사업화 관련 자격증 보유자

2

대전

1

전주

 

. 보훈대상자 특별 전형(일반직 원급)

직종

채용분야

주요직무 및 과업

우대사항

채용인원

근무지역

일반직

원급

(신입)

기술사업화

(보훈대상자)

기술발굴 및 기술평가, 기술사업화 지원 등

 

기술창업, 기술사업화 기업 성장지원

 

연구소기업 설립 및 성장 지원

 

기술이전사업화(R&BD) 과제관리, 평가

기술경영(MOT) 전공자

 

공학 계열 전공자

 

기술이전, 창업, 기술평가 등 기술사업화 관련 자격증 보유자

1

대전

 

2. 임용형태

구분

채용형 청년인턴

보훈대상자 특별 전형

임용형태

채용형 청년인턴(전환시 일반직/원급)

일반직 원급(정규직)

경력산정

정규직 전환시 군경력을 제외한 실무경력 불인정

신입직원 채용으로서 군경력을 제외한 실무경력 불인정

비고

청년인턴 근로계약을 3개월 체결하고 근무기간 중 평가를 통해 정규직 전환

2개월간 수습근무 후 결격사유 및 근무성적이 불량할 경우 임용 취소

 

3. 지원자격

. 공통 지원자격

- 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하지 않는 자

- 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제2조 제3호에 해당되는 자로서 재직중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

- 남성의 경우, 병역의무를 기피한 사실이 없는 자

- 채용 즉시 근무 가능한 자(’18.9월 초 임용예정)

. 채용형 청년인턴

- 청년고용촉진 특별법 제5조 제1항에 따른 15세 이상 34세 이하인 자(’18.5월 기준)

. 보훈대상자 특별 전형

- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률, 보훈보상대상자 지원에 관한 법, 독립유공자예우에 관한 법률, 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 등에 따른 취업지원대상자

 

4. 전형절차

서류심사

(20배수 선정)

인성/NCS검사

역량면접 심사

(5배수 선정)

최종

면접심사

임용

81

82

83

84

9월 초

 

5. 제출서류 : 최종 합격자에 한해 제출(지원서 작성시 온라인으로 제출하지 않음)

. 대학이상 교육과정 전 학년 성적증명서, 졸업(수료)증명서 1

* 고졸이하일 경우 최종학력 성적증명서, 졸업(수료)증명서

** 대학() 재학 또는 휴학중인 경우 현재까지 성적증명서, 재학증명서

. 경력증명서(지원분야 관련 경력이 있는 자에 한함) 1

. 주민등록초본(남자의 경우만 해당, 병역사항 기재된 원본) 1

. 채용직무 관련 교육이수, 자격증 및 수상내역(해당자에 한함) 1

. 취업지원 대상자증명 및 장애인 증빙서류(해당자에 한함) 1

 

6. 접수 및 문의처

. 공고기간 : 2018. 7. 6() 2018. 7. 31()

. 접수기간 : 2018. 7. 16() 2018. 7. 31(), 16:00까지

. 접수방법 : 인터넷 접수(http://innopolis.incruit.com)

. 문 의 처 : 042-865-8881(인재개발팀)

 

7. 기 타

. 보훈대상자 특별 전형 합격자는 2개월간의 수습근무 후 최종임용하며, 수습기간 중 결격사유 및 근무성적 등이 현저히 불량할 경우 임용을 취소할 수 있음

. 채용형 청년인턴 최종 합격자는 3개월 내외의 인턴근무 후 내부 평가를 통해 성적 우수자만 최종 정규직으로 전환

. 본 채용은 신입직원 채용으로서 내규에 의해 실무경력을 환산하지 않음

. 입사 후 재단 순환근무 원칙에 따라 근무지역 변동이 가능함

. 국가보훈대상자는 전형단계별 만점의 가점 5% 또는 10% 부여

. 비수도권 지역인재는 지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률 제13(공공기관 등의 채용 확대 등)에 의해 전형단계별 만점의 가점 1% 부여

. 가점이 중복되는 경우는 최상위 1개만 인정함

. 전형단계별 동점자 발생시 장애인비수도권 지역인재여성순으로 전형단계별 합격인원 내 합격처리(관련 법률 및 정부지침에 따라 우대함)

. 신청서류상의 기재착오 또는 누락, 연락불능, 접수기간 마감 이후 접수 등으로 인한 불이익은 우리재단에서 책임지지 않음

. 제출된 서류에 허위사실이 발견될 경우에는 합격을 취소함

. 최종합격자 결정 후 신체검사, 비위면직자 조회, 신원조사 결과 결격사유가 있는 경우에는 합격을 취소함

. 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지 않거나, 허위사실이 있는 경우 임용 후에도 해고할 수 있음

. 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

 

2018. 7. 6

 

연구개발특구진흥재단 이사장

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