- 1 -
재 전북테크노파크 공고 제
호
(
)
2025 0216
–
재 전북테크노파크 제 차 직원채용 공고
(
)
5
전북테크노파크는 전북특별자치도의 지역 산업발전을 위해 지역의 모든
역량을 집중하고 성과를 확산시킬 수 있는
으로써
Hub & Platform
,
전북의 경쟁력과 가치를 더욱 높일 수 있는 창의적 인재를 채용합니다.
2025. 7. 18.
재 전북테크노파크 원장
(
)
1
모집분야
구
분
채용
구분
지원
분야
직급
직무
분야
채용
인원
담당업무
근무지
계
약
직
경력
경쟁
연구직-1
급
5
주임
(
연구원)
센터
운영 관리
·
명
1
‣ 에너지산업융복합단지 종합지원센터 운영 관리
·
필수
관련 학력 경력 보유자
- (
)
/
우대
관련 학력 경력 보유자 등
- (
)
/
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
임용일
- (
)
~ `26.12.31
군산
공개
경쟁
연구직-2
급
6
연구원
(
)
사업기획 및
기업지원
명
1
사업기획 및 기업지원
‣
시군구 연고산업육성 협업프로젝트 운영 등
·
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
- (
): 임용일 ~ `26.12.31
전주
공개
경쟁
연구직-3
급
6
연구원
(
)
사업기획 및
기업지원
명
1
사업기획 및 기업지원
‣
·전북 침수안전산업 기술사업화 지원사업 운영 등
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
- (
): 임용일 ~ `26.12.31
완주
봉동
(
)
공개
경쟁
연구직-4
급
6
연구원
(
)
사업운영 및
관리
명
1
사업운영 및 관리
‣
전북 지역특화형 스마트공장 구축지원
·
운영 등
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
- (
): 임용일 ~ `26.12.31
전주
- 2 -
※ 공통
(
) 지원분야별 수행업무
직무내용
필요지식
필요기술 등은 별첨 직무기술서 를 참조하고
,
,
,
[
]
,
분야별 지원자격은 공고문
자격기준 참조
[2.
]
※ 공통
(
) 응시인원
이 채용인원과 같거나 미달인 분야는 공고기간이 연장되거나 재공고 될 수 있으며,
이에 따라 후속 일정이 변경될 수 있음
※ 공통
(
) 근무지는 최초 임용되는 부서이며
추후 인사발령 따라 법인사업장 전주
완주
익산
부안
,
(
,
,
,
등 내에서 변경될 수 있음
)
※ 계약직
(
) 계약직은 정규직 전환 대상이 아니며
담당 사업의 조기 종료시 근무기간이 단축되거나
,
,
사업기간 연장 시 근무기간이 연장될 수 있음
※ 대체인력
(
) 대체인력은 정규직 전환 대상이 아니며
휴직 상황에 따라 근무기간이 변경될 수 있음
,
구
분
채용
구분
지원
분야
직급
직무
분야
채용
인원
담당업무
근무지
공개
경쟁
일반직-1
급
6
사원
(
)
카페운영 및
인력관리
명
1
카페운영 및 인력관리
‣
중증 장애인 카페 운영 및 근
·I got everything
로자 관리 등
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
- (
): 임용일로부터 년 이내
2
전주
제한
경쟁
공무직-1
-
음료제조 및
매장정비
명
1
음료제조 및 매장정비
‣
카페음료 제조 및 사내카페 제반업무 등
·
- 필수
발달 지적
자폐성 장애에 해당하는 자
(
)
(
,
)
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
- (
): 임용일로부터 년 이내
2
근무조건
- (
): 주 일 월 금
5 ( ~ ), 일 시간
5
(08:00~13:30)
※ 휴식 시간 분 포함
30
전주
공무직-2
-
음료제조 및
매장정비
명
1
음료제조 및 매장정비
‣
카페음료 제조 및 사내카페 제반업무 등
·
- 필수
발달 지적
자폐성 장애에 해당하는 자
(
)
(
,
)
※ 자세한 사항은 자격요건 직무기술서 참조
[
,
]
근무기간
- (
): 임용일로부터 년 이내
2
근무조건
- (
): 주 일 월 금
5 ( ~ ), 일 시간
5
(11:30~17:00)
※ 휴식 시간 분 포함
30
전주
대
체
인
력
공개
경쟁
연구직-5
급
6
연구원
(
)
사업기획
및
기업지원
명
1
사업기획 및 비
과제 운영
(
)R&D
‣
사업기획
조사 분석
시스템 운영 관리
,
,
‧
‧
중소기업 디자인개발 지원사업 운영 등
‧
근무기간
임용일
- (
)
~ `27.03.28
익산
왕궁
(
)
- 3 -
2
자격기준
공통사항
❍
- 채용분야별 직무기술서상의 지식을 보유하거나 직무수행이 가능한 자
채용분야별 직무기술서상 필수사항에 해당하는 자
-
- 국가공무원법 제 조 및 지방공무원법 제 조 규정의 결격사유가 없는 자
33
31
해외여행에 결격사유가 없고 상근으로 근무가 가능한 자
-
인사관리규정 정년 에 따라 만 세 이상은 지원 불가
-
(
)
60
단 공무직 지원자는 만 세 이상 지원 불가
,
65
국가보훈대상자 등은 관련 규정에 따라 우대
-
지원분야별 자격기준 필수 우대사항
(
/
)
❍
지원분야 직급
(
)
자 격 기 준
연구직-1
급
5
필수사항
[
] 아래의 자격기준 중 하나 이상에 해당하는 자
채용예정 직무와 관련된 석사학위 소지자
1.
채용예정 직무와 관련된 학사학위 취득자로 관련분야 경력 년 이상자
2.
2
3. 정부 및 지방자치단체 학교 등에서 공무원으로 관련분야 년 이상 경력자
,
5
4. 국
가기술자격법에 의한 관련분야의 기사 자격을 취득 후 년 이상
2
경력자
5. 국가기술자격법에 의한 관련분야의 산업기사 자격을 취득 후 년 이상
4
경력자
6. 국가 기술자격법에 의한 관련분야의 기능사 자격을 취득 후 년 경력자
5
우대사항
[
]
- 채용예정 직무 관련
전공 및 경력 보유자 우대
*
에너지 중점산업분야
수상태양광
해상풍력
청정수소
전력변환
*
:
,
,
,
연구직-2
급
6
우대사항
[
]
- 정부 또는 지자체 기업지원 관련 사업 수행 운영 관리 년 이상의 경력
·
·
1
보유자
연구직-3
급
6
우대사항
[
]
- 정부 또는 지자체 출연기관에서
기업지원 관련 사업 수행
운영
관리
R&D
·
·
년 이상의 경력 보유자
1
연구직-4
급
6
우대사항
[
]
- 산업공학
기계공학
정밀 제어공학
전기 전자공학
정보통신 전산분야 등
,
,
,
,
‧
‧
‧
전공자
- 4 -
공무직
- (
) 주간 한국장애인고용공단 직업훈련과정에서 훈련생으로 훈련이
4
가능한 자
훈련 일정은 상황에 따라 변동될 수 있으며
변경 시 별도 안내
,
※
직업훈련 제외대상
※
다른 법령에 의하여 훈련비용을 지원받고 있는 사람
1)
훈련 중 취업 및 치료 등의 사유로 중도 탈락이 예정되어 있는 사람
2)
초 중등교육법 시행령
제 조의 에 따른 고등학교에 재학 중인 사람
3)
·
76
3
「
」
(다만
고등학교 학년에 재학 중인 사람으로서 훈련이 필요하다고 소속 학교의 장이 인정한
,
3
사람은 맞춤훈련 가능)
고등교육법
제 조에 따른 학교의 학생인 사람
4)
2
「
」
다만 야간과정 방송대학 통신대학 방송통신대학 및 사이버대학 학생
고등교육법
제 조에
(
,
·
·
·
,
2
「
」
따른 학교의 학생 중 졸업까지 남은 수업연한이 년 이내인 사람은 맞춤훈련 참여 가능
2
)
모집공고일 현재 타 사업체와 훈련을 수행중인 사람
5)
훈련 시작일 기준 다른 사업체에서 근무 중인 사람 고용보험 가입자 휴직 포함
6)
,
(
,
)
지원분야 직급
(
)
자 격 기 준
일반직
급
6
우대사항
[
]
사회복지사
직업상담사
직업능력개발훈련교사
특수교사
정
1.
,
,
,
,
신보건전문요원 등 관련분야 자격증 소지자
2. 근로지원 서비스 장애인활동지원사 경력 포함 를 년 이상 제공한
(
)
1
이력이 있는 자
3. 한국장애인고용공단 또는 공단에서 위탁한 교육기관의 발달장애인
근로지원인 양성교육 과정을 이수한 자
4. 바리스타 자격증 소지자
바리스타 직무 관련 교육 이수자 또는
,
카페 근무 경력자
공무직
-
필수사항
[
]
발달장애인 권리보장 및 지원에 관한 법률 제 조 발달장애에 해당하는 자
-
2
우대사항
[
]
- 바리스타 자격증 소지자 또는 바리스타 직무 관련 교육 이수자
연구직-5
급
6
지원자격 제한 없음
- 5 -
결격사유
❍
다음 결격사유 중 어느 하나에 해당하는 경우에는 임용될 수 없음
.
본 재단 또는 타 기관에서 징계에 의하여 파면처분을 받은 때로부터
1.
5
년을 경과하지 아니한 자
본 재단 또는 타 기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 때로부터
2.
3
년을 경과하지 아니한 자
병역법에 의한 병역기피자 또는 기피 중인 자
3.
법인과 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자
4.
국가공무원법
제 조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
5.
33
「
」
6. 형법 제
조 및 제
조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서
355
356
만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 년이 지나지 아니한 자
300
3
7. 성폭력범죄의 처벌에 등에 관한 특례법
제 조에 규정된 죄를 범한
2
「
」
사람으로서
만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 년이 지나지 아니한 자
100
3
8. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·
해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자
집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자 포함
(
)
가
. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법
제 조에 따른 성폭력 범죄
2
」
나
.
아동 청소년의 성보호에 관한 법률
제 조 제 호에 따른 아동
·
2
2
「
」
·
청소년대상 성범죄
부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 에 따라
9. 「
」
취업이 제한되는 자
- 6 -
3
전형일정
구 분
일 정
비 고
채용공고
금
금
`25.07.18(
) ~ 08.01(
)
홈페이지 등
원서접수
금
금
`25.07.25(
) ~ 08.01(
)
시
16:00
온라인 접수시스템
(https://jbtp.fairyhr.com)
공무직 이메일 방문 우편 접수
:
,
,
마감시한
시 준수
(16 )
※
서류
전형
서류전형
화
목
`25.08.05(
) ~ 08.07(
)
전북테크노파크
합격자 발표
금
`25.08.08(
)
홈페이지 또는
접수시스템
면접
전형
면접전형
화
수
`25.08.12(
) ~ 08.13(
)
전북테크노파크
합격자 발표
목
`25.08.14(
)
홈페이지 또는
접수시스템
공무직 직업훈련
목
이 내
~ 09.18(
)
한국장애인고용공단
별도 안내
(
)
임용등록
연구직
월
목
`25.08.18(
) ~ 08.21(
)
전북테크노파크
공무직 일반직
·
목
금
`25.09.18(
) ~ 09.19(
)
임용
연구직
월
`25.08.25(
)
전북테크노파크
공무직 일반직
·
월
`25.09.22(
)
내부사정에 따라 전형일정 등이 변경될 수 있음
※
- 7 -
4
전형방법
서류전형
❍
가 전형대상 모든 지원자
.
:
나 심사항목
.
: 지원자격의 적격성 지원서류 제출여부 및 충실성
,
*
* 입사지원서 자기소개서
,
, 경력기술서 해당자
(
)
면접전형
❍
가 전형
.
대상
서류전형 합격자
:
나 심사항목 및 배점
.
심사항목 및 배점 점
( )
직무수행능력(60)
직무에 대한 이해도
직무방향 및 비전 제시
(20),
(20)
직무에 따른 성장가능성(20)
직업기초능력(40)
의사소통 능력
조직이해 및 적응 능력
(10),
(10),
대인관계 능력
문제해결 능력
(10),
(10)
다 합격자 선발
.
: 면접점수 점 이상인 지원자 중 고득점 순으로 합격자 및
70
예비합격자 배수 이내 선발
(3
)
공무직은 주간 한국장애인고용공단 훈련과정 시행 후 교육과정 이수자에 한해
4
※
최종 선발
- 8 -
5
채용형태 및 보수
가 계약직
.
※ 근무기간이 년이 넘는
1
계약직은 신규임용 년 후 근무성적이 양호한 자에 한하여
1
남은 근로계약 연장이 가능하며
담당사업의 조기 종료 또는 연장에 따라 근무
,
기간이 변경될 수 있음
분야 직군
(
) 채용형태
직급
계약기간
기본급 천원
(
)
연구직-1
계약직
급
5
임용일 ~ 26.12.31
`
29,605 ~ 34,642
연구직-2
계약직
급
6
임용일 ~ 26.12.31
`
27,664 ~ 31,751
연구직-3
계약직
급
6
임용일 ~ 26.12.31
`
27,664 ~ 31,751
연구직-4
계약직
급
6
임용일 ~ 26.12.31
`
27,664 ~ 31,751
일반직-1
계약직
급
6
임용일로부터 년 이내
2
27,664 ~ 31,751
공무직-1
계약직
-
임용일로부터 년 이내
2
15,646 ~
일 시간
근무
5
(08:00 ~ 13:30)
휴게 시간 분 포함
*
30
공무직-2
계약직
-
임용일로부터 년 이내
2
15,646 ~
일 시간
근무
5
(11:30 ~ 17:00)
휴게 시간 분 포함
*
30
※
,
나
. 대체인력
대체인력은 휴직자의 휴직 상황에 따라 근무기간이 변경될 수 있음
※
분야 직군
(
)
채용형태
직급
계약기간
기본급 천원
(
)
연구직-5
대체인력
급
6
임용일 ~ 27.03.28
`
27,664 ~ 31,751
※
- 9 -
6
원서접수
공고기간
금
금
: 2025. 7. 18( ) ~ 8. 1( )
❍
접수기간
:
❍
금
금
까지
2025. 7. 25( ) ~ 8. 1( ) 16:00
접 수 처
:
❍
온라인 접수시스템(https://jbtp.fairyhr.com)
단,
※
공무직 분야는 이메일 또는
방문 우편 접수
/
이메일
-
: recruit@jbtp.or.kr
방문 우편
전북 전주시 덕진구 반룡로
-
/
: (54853)
110-5
전북테크노파크 층 인사혁신팀 채용담당자
3
※ 중복지원은 불가하며 우편과 이메일은 수신시간을 기준
,
으로 하오니 반드시
마감시간
전 여유를 두고 발송바랍니다
(16:00)
.
문의사항 채용담당자
:
(063-219-2334)
❍
- 10 -
7
지원서류
전형단계
지원서류
원서접수시
입사지원서
자기소개서
경력기술서
지원자 중 해당자에 한함
,
※
면접전형시
졸업 또는 학위증명서 해당자에 한함
(
)
경력증명서 해당자에 한함
(
)
재직증명서 폐업 등 발행불가 시 건강보험자격득실확인서로 대체 가능
(
,
)
자격증사본 해당자에 한하며 입사지원일 기준 취득자격에 한해 인정
(
,
)
장애인증명서 및
취업지원 보훈 대상자 증명서
(
)
합격자 등록시
개인정보제공동의서 별지서식
(
)
졸업증명서 학사 석사 박사 개별 제출 각 부
(
,
,
)
1
건강보험자격득실확인서
주민등록등본 부
1
(남자의 경우 병역사항이 기재된 주민등록초본 부 추가 제출
1
)
가족관계증명서 부
1
※ 제출서류가 사실과 다르거나 입사지원서의 내용과 상이할 경우 합격이 취소될 수 있음
관련법에 의한
1)
장애인 및 취업지원 보훈 대상자
(
)
는 장애인증명서 또는 등록증 및
(
)
취업지원대상자 증명서를 면접전형시 제출
2) 경력증명서 및 재직증명서에는 재직기간 직위 직급
정규직 비정규직 여부 담당업무
,
(
),
/
,
,
발급담당자 성명 및 연락처
를 포함
3) 학력
경력
자격증 등은 공고일 기준
,
,
취득한 자격에 한해 인정
- 11 -
8
기타 유의사항
분야별 중복지원은 불가
①
필기전형 및 면접전형시 신분증을 지참
②
여권 운전면허증
(
,
,
주민등록증 등에 한함)
하여야 하며 미지참시 응시 불가
,
블라인드 채용에 따라 급 지원자는 입사지원서류에
6
③
출신지,
가족관계 학력 성별 등을 암시 또는 유추할 수 있는 내용 기재 금지
,
,
④ 국가보훈대상자 장애인 및 사회취약계층은 관련법에 따라 우대
,
취업지원 대상자 가산점수
<
>
구 분
적용 대상자
가산점수
비 고
장애인
장애인복지법 시행령 제2
조에 따른 장애인 기준에
해당하는 자
만점의
5%
①가점은 필기시험
면접시험에
,
각각 적용한다.
②직업능력검사 점수
점 미만
40
인 지원자는 가산하지 않는다.
③필기시험 중 인성검사 및 직
,
업성격검사에는 가점을 적용하
지 않는다.
④국가유공자의 경우 가
, 점을 받아
채용시험에 합격하는 사람은 그
채용시험 선발예정인원의
를
30%
초과할 수 없다.
⑤채용시험의 합격자를 결정할
때 선발예정인원을 초과하여
동점자가 있으면 동점자 중 취
업지원 대상자를 우선하여 합
격자로 결정한다.
국 가
유공자
1. 국가유공자 등 예우
및 지원에 관한 법률 제
조 제 항의 제 호 제
29
1
1 ,
2
호 및 제 호 해당하는 자
4
만점의
10%
2. 국가유공자 등 예우
및 지원에 관한 법률 제
조 제 항의 제 호 및
29
1
3
제 호 해당하는 자
5
만점의
5%
장애인 제한경쟁 시 가산 점수는 적용되지 않음
※
접
⑤ 수결과 복수의 지원자가 지원하지 않을 경우 재공고가 진행될 수 있음
.
적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
.
⑥
최종합격자의 등록 포기 임용 포기 또는 합격취소시 예비합격자
,
,
⑦
순번에 따라 임용될 수 있음.
⑧ 제출된 입사지원서의 기재착오 또는 누락 연락불능 제출서류 미비
,
,
등으로 인
한 불이익은 지원자에게 있음
.
⑨ 제출서류 내용이 허위로 판명되거나 관련 규정 등에 의거 결격
사유가 있을 경우 합격을 취소함 입사 후 발견시 임용 취소
(
)
⑩ 전북테크노파크는 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률
(김영란법 의 적용을 받는 공공기관으로 채용 관
)
련 청탁을 받지 않음.
- 12 -
9
채용서류 반환
반환대상 채용서류 반환청구서 제출자
:
❍
※
,
(
)
반환대상서류 입사지원서류 증명서 등 의 원본
:
(
)
❍
※
:
(
)
,
,
청구기간 최종합격자 발표일로부터 일 이내
:
14
❍
반환청구방법
:
❍
채용서류 반환청구서 별지서식 작성 및 서명 날인 후
(
)
전자메일 제출(recruit@jbtp.or.kr)
기타사항
:
❍
반환 비용은 청구인이 부담할 수 있으며 우편 반송시
,
재발송하지 않음
