<연구직(재정·부동산 분야) 직무설명서>
<채용분야><연구직><임용직위><전문연구위원><근무부서><도시경영부>
<기    관 설립목적><• 청주시의 중장기 발전과 시정 전반의 과제에 대하여 종합적이고 체계적인 조사·연구 활동을 기반으로 최선의 정책대안을 제시하고, 지역 성장과 시민 삶의 질 향상에 기여>
<주요사업><• 중장기계획 입안을 통한 지역개발 정책 수립 • 지방행정발전에 대한 조사·연구 • 국내외 각 연구기관과의 교류·협력 • 각종 정보의 지역사회 제공 >
<직무분야><• 재정·부동산 분야 연구   >
<직무수행 내    용><• 재정·부동산 분야 시정 정책 연구개발 • 금융인프라, 지방재정, 원가산정, 재무성 및 타당성 분석, 부동산금융정책 등 재정·부동산 분야 전반 업무 수행>
<전형방법><• 1차 서류전형 → 2차 연구발표 및 면접전형  >
<필요자격><• 관련분야 박사학위 취득 또는 그와 동등한 자격이 인정되는 사람    ※ 임용기간 중 일정기간을 시보(전문연구위원)로 임용하며, 근무성적에 따라 3년 이내 재계약>
<필요지식><• 관련 분야 이슈 연구 이론 및 선행연구에 대한 지식 • 중앙정부, 지방자치단체 및 해외정책사례 지식  • 예산의 편성·집행 및 일반행정 수행에 대한 기본지식>
<필요기술><• 자료 심층 분석 및 연구보고서 작성의 전문성  • 연구결과를 종합하고 타인을 대상으로 연구결과 설명의 논리성 • 연구 결과를 토대로 정책의 문제점 및 개선사항 제시의 적절성 • 협업 능력, 의사소통 능력   >
<직무수행 태    도><• 기관의 비전과 조직 내 부서의 역할에 대해 정확히 파악하고 협력적 사고 및 공동체 의식을 바탕으로 타인을 존중하고 상호 이해하며 함께 일하고자 하는 태도 • 적극적이며 투명하고 공정하게 연구사업을 수행하려는 태도>
<직    업 기초능력><• 의사소통 능력, 문제해결 능력, 자기개발 능력, 정보 능력, 리더십, 직업윤리, 대인관계 능력, 조직이해 능력, 자원관리 능력, 수리 능력>
